10-31-2013摩普移动电源亮相2013年安卓大会

摩普作为充电服务第一品牌,为本次大会提供免费充电服务,广受好评。营销总监安玄彬,应邀参加众媒体采访。

一、南方通讯 http://nftx8.com/news/xwshow.aspx?id=457

二、手游频道 http://www.shouyoutv.com/news/24020.html

三、天极网  http://www.shouyoutv.com/news/24020.html

四、太平洋电脑网 http://sz.pconline.com.cn/373/3736956.html?qq-pf-to=pcqq.c2c

五、网易 http://mobile.163.com/13/1105/14/9CU4RQKH001167O9.html

 

 

 

 

 

2013年10月29日, 2013安卓全球开发者大会(AndroidWorld Global Developers Conference)在深圳五洲宾馆隆重举行。本次大会由IDG美国国际数据集团主办,遵循“领衔互联创新, 智享移动世界”的大会主题,吸引了包括互联网领袖、终端厂商、电信运营商、游戏开发者在内的产业链上各个环节逾100位行业精英、5000多名专业观众,以及近350家海内外知名媒体汇集一堂,共襄盛举。摩普作为充电服务第一品牌,为本次大会提供免费充电服务,广受好评。 

 

 

摩普营销总监安玄彬在现场接受了多家记者的采访

 

谈新品:创新是灵魂

本次安卓大会,摩普带来了两款新产品,其中最引人瞩目的是魔宝WIFI移动电源,这是国内首创把移动电源与WiFi等功能结合在一起的移动电源产品。“多功能”现在已经成为了各类产品立足于市场的一个巨大卖点,而摩普就抓住了这一点,同时解决了人们对WIFI和充电的需求。创新对于一个企业来说意味着什么?安玄彬总监的的回答是“灵魂”。他说自己见过太多模仿别人产品找不到自己的特色和方向最后“玩死”自己的企业,所以他自己更加重视创新,只有找到了属于自己的一条路,才能最终走出属于自己的那一份天,而摩普现在正在路上。

 

谈展会:摩普需要安卓大会,安卓大会也需要摩普

摩普的展台就位于通往大会论坛主场馆五洲厅的通道内,这个展台并没有不远的腾讯展台大,而且乍一看也不是那么显眼,可人气却极高。走进一看才发现,原来摩普为各位参会者提供了手机免费充电的服务,也就是说,摩普巧妙借用大会中人流量大手机电量需求也大的机会推广自己的新产品,让参会者们在解决手机电量“燃眉之急”的同时切身感受摩普新产品的特点,从而达到“双赢”的效果。

安玄彬总监就是这样一个喜欢“双赢”的人,他说,摩普能够借助这次安卓大会推广自己的品牌、与业内人士更好地交流、吸引行业内玩家、找到品牌的发展方向;而安卓大会也能因为摩普的参与带来更多便利,使大会服务变得更加专业和丰富。安总监还说,其实他在年初便有了“手机加油站”的推广想法,并已经在一些展会和市场进行了试验,取得了不错的效果。“手机加油站”就是一个要让用户体验摩普产品与其它产品不同之处的平台,因为摩普一直在用心做自己的品牌,所以不怕比较。

 

谈品牌:品牌就是用户重复消费后累积的良好购物体验感

安总监是个非常在意“品牌”的人,他曾经把品牌比喻成“消费者重复消费的依赖”,在采访中他又说“品牌就是用户发出的良好感觉”,而移动电源做出品牌的最大要素就是做出自己的特点又满足广大消费者的需求。找到这两者之间的平衡点,这也正是摩普目前正在探寻的。

 

 

 

谈宣传渠道:传统媒体和新媒体的使用比例,要依据目标消费群特性灵活把握

在安总监眼中,传统的纸媒在品牌的宣传中依然有着重要的地位,因为它的角度更全,适合进行深度的报道宣传;但重视纸媒的同时也不能忽略网络和电商的作用,因为网络技术的快速发展,电商为行业提供了一种新鲜的商业模式:减轻物流和仓储成本,无界限的对接买卖体验… …对于商户来说,想要做好宣传工作,两者都不能忽视,最好是“两手抓,两手都要硬”。

 

谈市场:区域市场供求关系失衡,是市场增长新契机

安玄彬总监透露,公司不久后将要进入湖南长沙市场,希望当这样一个非传统热门的手机配件市场的“拓荒牛”。谈到为什么要选择湖南长沙时,安总监说因为年初他们参加了在长沙举办的“网博会”得到了非常热烈的反应,在这样一个市场非常容易取得品牌下沉的效果,也更容易成为市场的引领者。只要用心做,在这个市场就一定有机会。

 

谈团队:一个好的团队是精气神有机结合的生命共同体

在被问到“团队对您来说意味着什么,怎样的团队才是个好团队”时,安总监的兴致更高了。他表示自己是一个非常看重团队的人,团队对他来说是一群人实现共同目标、彼此相互扶持的一个载体,只有团队健康了事业才能健康;一个好的团队一定要有互补的性格、扎实的技能、丰富的资源渠道和强烈的归属感,而这些都是以一股好的精气神作为支撑的,精气神就好像大树的树根一样,只有树根健康了,上面才能枝繁叶茂。团队的领导者往往容易忽略团队“精神”层面上的问题,这对团队的持续发展是非常不利的。

对于未来,正如安总监所说,创新,摩普在路上;而为您提供更好地平台,我们值得被期待!